Wie WorkGenius Dir helfen kann,
den besten Data Analyst einzustellen

1. Definiere Deine Suche

Teile uns mit, welche Positionen und Fähigkeiten Du sucht. Brauchst Du Hilfe? Unsere Talent-Experten unterstützen Dich gerne.

2. Automatisiertes skill-basiertes Matching

Wir stellen Dir 3-5 Kandidaten vor, die zu Deinen Anforderungen passen. Verfügbarkeit, Fähigkeiten und Stundensatz werden berücksichtigt.

3. Wähle ein oder mehrere Freelancer aus und starte sofort

Sobald Du Deinen perfekten Kandidaten gefunden hast, kannst Du direkt loslegen – wir kümmern uns um den Rest.

Join our network

Warum die besten Datenanalysten am liebsten mit WorkGenius arbeiten:

  • Erhalte Zugang zu exklusiven Projekten der renommiertesten Unternehmen
  • Verschwende keine Zeit mehr mit langwieriger Projektakquise und endlosen Anfragen
  • Optimiere Deinen Workflow und reduziere administrativen Aufwand
  • Schnelle Bezahlung: Nie wieder auf Zahlungen Deiner Kunden warten

Den perfekten Kandidaten finden: Auf diese Skills solltest Du bei der Suche nach einem Data Analyst achten

Analytische Fähigkeiten
Der Kandidat sollte starke analytische Fähigkeiten haben, um komplexe Datensätze zu analysieren und Erkenntnisse daraus gewinnen zu können.
Technische Fähigkeiten
Gute Datenanalysten sollten Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, R, SQL und Data-Visualisierungstools wie Tableau, Power BI usw. mitbringen.
Kommunikationsfähigkeiten

Der Kandidat sollte exzellente Kommunikationsfähigkeiten haben, um komplexe Daten und Erkenntnisse in einer klaren und verständlichen Art und Weise für nicht-technische Stakeholder zu präsentieren.

Problem-Lösungsfähigkeiten

Data Analysts müssen über starke Problem-Lösungsfähigkeiten verfügen, um Geschäftsprobleme zu identifizieren, datengetriebene Lösungen zu entwickeln und Empfehlungen zur Verbesserung der Geschäftsleistung zu geben.

Brauchst Du Hilfe bei der Suche nach einem Data Analyst?

Sprich mit einem unserer Branchenexperten und leg direkt los.